Новый ГОСТ для руководителей: с февраля 2027 года усилят требования к постановке задач и психологической безопасности на работе

С февраля 2027 года в России вступит в силу новый ГОСТ для руководителей. Он рекомендует четко формулировать задачи, регулярно давать обратную связь и не допускать травлю и дискриминацию, а также не злоупотреблять властью.

А как у вас с психологической безопасностью на работе?